Приложение №1
Утверждено
приказом Минобрнауки КЧР от «01 » 02. 2016 г. № 99
Положение
о Главной аттестационной комиссии Министерства образования и науки Карачаево-Черкесской Республики
I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение регламентирует порядок создания и деятельности Главной аттестационной комиссии Министерства образования и науки Карачаево-Черкесской Республики по аттестации педагогических работников республиканских, муниципальных и частных организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Карачаево-Черкесской Республики (далее - ГАК).
1.2. Целью создания ГАК является проведение аттестации педагогических работников республиканских, муниципальных и частных организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Карачаево-Черкесской Республики и установления по результатам аттестации (первой или высшей) квалификационной категории.
1.3. ГАК в своей работе руководствуется федеральным законодательством и законодательством Карачаево-Черкесской Республики, нормативными правовыми актами Министерства образования и науки Российской Федерации по вопросам аттестации педагогических работников и настоящим Положением.
1.4. Основными задачами ГАК являются организация и проведение процедуры аттестации педагогических работников на основе принципов коллегиальности, объективности, гласности, открытости и независимости.
II. Порядок создания ГАК
2.1. ГАК создается приказом Министра образования и науки Карачаево-Черкесской Республики.
2.2. Для проведения аттестации педагогических работников формируется Главная аттестационная комиссия в составе: председателя комиссии, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии из числа представителей органов государственной власти Карачаево-Черкесской Республики, органов местного самоуправления, профессиональных союзов, органов самоуправления образовательных организаций и руководителей образовательных организаций.
2.3. Председателем ГАК является Министр.
2.4. Председатель ГАК:
- руководит деятельностью ГАК;
- определяет периодичность заседания ГАК на учебный год, а также назначает заседания ГАК по мере поступления документов на аттестацию;
- проводит заседания ГАК;
- распределяет обязанности между членами ГАК.
По поручению председателя ГАК заместитель выполняет обязанности председателя в его отсутствие.
2.5. Секретарь ГАК:
-взаимодействует с органами местного самоуправления, осуществляющими управление в сфере образования;
-принимает заявления педагогических работников на прохождение аттестации и ведет регистрацию;
-принимает участие в организации и приеме аттестационных дел от председателей экспертных групп;
-обобщает и систематизирует аттестационные материалы при подготовке к заседанию ГАК;
-ведет протоколы заседания ГАК;
-готовит проект приказа по итогам аттестации
2.6.Полномочия членов аттестационной комиссии
2.6.1. Члены аттестационной комиссии обязаны:
- участвовать в заседаниях ГАК;
- обеспечивать объективность принятия решения в пределах компетенции;
- защищать права аттестуемых.
2.7. Члены аттестационной комиссии вправе:
- выражать особое мнение;
- получать разъяснения у аттестуемых, присутствующих на заседании комиссии.
2.8. Для проведения аттестации педагогических работников при ГАК привлекаются специалисты (далее - эксперты) для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности и подготовки экспертного заключения.
Привлечение экспертов осуществляется Министерством образования и науки Карачаево-Черкесской Республики в соответствии с утвержденным списочным составом по направлениям деятельности, согласованным с органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов, осуществляющих управление в сфере образования, государственными образовательными учреждениями.
III. Регламент работы ГАК
3.1. Заседания ГАК проводятся в соответствии с графиком работы комиссии в учебном году.
3.2. На период участия в работе ГАК за ее членами сохраняется заработная плата по основному месту работы.
3.3. По результатам аттестации педагогического работника ГАК принимает одно из следующих решений:
- установить первую (высшую) квалификационную категорию (указывается должность педагогического работника, по которой устанавливается квалификационная категория);
- отказать в установлении первой (высшей) квалификационной категории (указывается должность, по которой педагогическому работнику отказывается в установлении квалификационной категории).
3.4. Заседание ГАК считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей её членов.
3.5. Решение ГАК принимается открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов ГАК.
При равенстве голосов аттестуемый педагогический работник считается успешно прошедшим аттестацию.
3.6. Решение ГАК оформляется протоколом, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принимавшими участие в голосовании.
3.7. Секретарь ГАК на основании протокола заседания ГАК:
- готовит проект приказа Министерства образования и науки Карачаево-Черкесской Республики об утверждении решения ГАК о результатах аттестации педагогических работников;
- размещает на официальном сайте Министерства образования и науки Карачаево-Черкесской Республики приказ Министерства образования и науки Карачаево-Черкесской Республики об утверждении решения ГАК о результатах аттестации педагогических работников.